お祝い金10,000円

情報更新日  :2025/04/20
掲載終了予定日:2025/05/20

カフェ・ファーストフード

店舗運営の意欲ある方、大歓迎!

業種:サービス / 職種:カフェ・ファーストフード / 案件ID:ビリオン珈琲 久安店(正社員) / 企業規模:ベンチャー企業

勤務日・時間が選べる

交通費別途支給

社会保険制度あり

未経験OK

制服あり

車通勤可

新卒・第二新卒OK

当社は北陸・石川を拠点にカフェ「ビリオン珈琲」を運営しています。

ビリオン珈琲は、嗜好品という枠を超えた「珈琲の世界」と「本物の空間」を演出したいという思いから始まりました。
豆は厳選された生豆を研磨し、遠赤外線焙煎により珈琲の中まで均一に焙煎することで、キレとコクのある芳醇な香りを醸し出させています。
そんな自慢の珈琲を味わうのは、温もりあふれる空間である店内。

そして、私達の使命は、すべての人々の幸福に貢献するために愛の心をもって、
常に最高水準のおもてなしを提供し続けることを使命とします。

また、下記の精神も忘れずに仕事に励みます。
≪その最も尊ぶ(重んじる)ところ:お客様のためにすべてを優先して貢献すること≫
≪その最も尊ぶ財産:スタッフ全員とその間をつなぐ信頼と尊敬≫
≪その最も尊ぶ精神:固定概念にとらわれないチャレン精神≫


あなたには、店舗運営全般をお任せします。


勤務先店舗◆ビリオン珈琲久安店◆
営業時間/7:30~24:00
休/なし(年中無休)
席数/33席
※昼間は主婦の方が多く、夕方~夜にかけては会社員の方が多いなど、客層は時間帯によって異なります。


【具体的には】
≪1ヶ月程度研修≫
OJTやブランドカルチャー・商品知識、経営・教育等のトレーニングでノウハウを習得。


≪店長として≫
■店舗全体を見渡し、人材育成
■販促のプランニング
■目標達成に向けた販売戦略の計画等
※商品構成、レイアウト、キャンペーン等、どのタイミングで何に力を入れるか、すべて店長のアイデア次第!
■スタッフマネジメント(シフト管理)
■売上管理、人件費管理
■コーヒー、簡単な調理(軽食)、提供

≪社風≫
平均年齢が若く勢いがあり、実力&ベンチャー気質です!
また、物事を決めるのもスピーディ。グループ全体がイキイキ働ける環境があります!
夏にはBBQ、秋にはスポーツ大会などレクリエーションが多く、社員同士のコミュニケーションも活発です。

≪キャリアパス≫
店長候補⇒店長⇒幹部

店長業務の経験者の方、店舗運営に興味のある方、まずはご応募してください!

雇用形態
正社員
給与/交通費
月給200,000円 〜 300,000円
給与備考:試用期間3ヶ月は月給18万~。※各種手当有り!賞与有り!年2回(6月・12月)インセンティブ有り! 交通費:月5,000円まで支給
駐車場:あり
勤務地
最寄駅
石川県金沢市久安4-404(ビリオン珈琲 久安店) /  最寄駅:
出勤曜日
勤務時間
07:00 〜 00:00(実労働時間08:00)
※シフト制
就業期間
即日 〜 長期(3ヶ月以上)
スキル
応募資格
業界未経験も大歓迎◎◎
もちろん経験者は優遇考慮しています!

~求める人物像~
■店舗運営に興味のある方
■コミュニケーション能力の高い方
■スピーディに多様な業務がこなせる方
■行動力がある方
■自分のアイディアで勝負したい方
■チームワークが苦にならない方
募集会社
株式会社レガシーホールディングス

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    職 種 カフェ・ファーストフード
    給 与 時給880円
    時 間 07:00〜00:00
    勤務地 石川県金沢市
    いますぐ応募する →
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  • 【マネジメント】ソフトバンクショップ店長/MG候補◎実力主義◎成長実感

    SoftBank連結100%子会社として、全国に約100店舗以上のSoftBank/Y!mobile販売店を展開。 安定感抜群のソフトバンク完全子会社にてキャリアを築いていただけます! *実力主義の会社でマネージメント経験を試したい!* *自分の実力に応じて給料を稼ぎたい方* *達成感、成長実感という最高の仕事のやりがいを肌で感じたい方* 【業務内容】 ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、マネージャーとして、売上計画の立案・実行、スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。 ■当社の展開する店舗のマネージメント業務全般 ■店舗スタッフの教育・育成・管理 ■売上計画立案・実行/実績の分析/店舗運営 ■販促イベントの企画、運営 ■本社・関連会社との業務連絡 【インセンティブ制度あり】 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度の導入 ※月によりインセンティブの内容は異なります。 【テレニシの強み】 正当な評価制度 評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。 人事制度が明確なので社歴に関係なく早期の昇進・昇格が可能です! 【キャリアアップ例】 ●6カ月目:副店長 ●7カ月目:店長 ●1年目 :マネージャー職(4店舗) 【キャリアアップ事例】 入社 〜 はじめはクルーとして店舗配属され携帯販売業務を学んでいただきます 6カ月〜 副店長として店長の補佐になり店舗運営を学んでいただきます 1年 〜 店長として1店舗をお任せし店舗運営をしていただきます。 ※上記は期待こめたキャリアアップ例となりますので、能力に応じて期間は異なります。 ※モバイル経験がある方は上記より早まる可能性はございます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 〇研修制度充実・未経験安心 ・エルダー制度  入社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新人社員でバディを組み、  マンツーマンで育成を図る制度(エルダー制度)があります ・20代・30代で未経験スタートのスタッフも多数在籍し活躍しています 〇メリハリのある働き方が可能 ・年間公休数117日!有給休暇使用で大型連休も取得可能! ・平均残業時間ひと月あたり20時間程度 〇キャリアチェンジも可能 ・「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能

    職 種 販売(家電・携帯)
    給 与 月給240,000〜350,000円
    時 間 09:00〜21:00
    勤務地 石川県金沢市
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